Crecimiento, participación y modernización: el balance 2024 del Colegio de Arquitectos Regional 3

El 2024 marcó un punto de inflexión para el Colegio de Arquitectos Regional 3. Desde una elección que movilizó a los profesionales hasta avances en la modernización de procesos, el balance refleja un año de logros y desafíos. El presidente, Arq. Martín Giardina, conversó sobre este y otros temas en el programa de radio de Calamuchita en Línea.

Contenido Patrocinado10 de enero de 2025 Florencia Aquiles

Un antes y después electoral

Uno de los hitos más destacados del año fue la contienda electoral a mitad del 2024. Para el presidente del Colegio de Arquitectos Regional 3, Martín Giardina, este hecho simbolizó un cambio clave en la participación y representatividad de los profesionales. “Fue un acto importante donde los colegas se expresaron, aumentando la participación en el electorado, lo cual nos confirma que estamos trabajando por el bien común,” destacó Giardina.

 

Video completo de la entrevista realizada en "Calamuchita en Linea, ahora tambien en radio", programa radial de turismo y cultura de la región que se emite todos los sábadas de 10 a 14 hs por 99.1 FM

El espacio “Colegio Abierto” se formó hace apenas dos años y, según sus palabras, su crecimiento se debe a una visión de cambio construida desde el sentido común. “Entramos comprendiendolas necesidades y comenzamos a actuar con lógica y espontaneidad. Esa renovación nos llevó a replantear cómo trabajar en beneficio de los colegas y la profesión, comprendiendo que el mayor objetivo del espacio es transformar la administración del Colegio de Arquitectos en una herramienta para la profesión y los colegas” comentó el arquitecto.

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Modernización y territorio: pilares del 2024

El trabajo de la Regional 3 se centró también en modernizar y digitalizar procesos para agilizar la burocracia y mejorar la experiencia tanto de los arquitectos como de los municipios. Uno de los logros destacados fue la implementación de una aplicación que permite a los colegas presentar planos digitalmente y a las municipalidades gestionar expedientes de manera más eficiente. “Este tipo de herramientas son fundamentales para modernizar el sistema y facilitar la labor tanto de los profesionales como de las Obras Privadas,” afirmó Giardina.

La Regional también priorizó el trabajo en territorio, firmando 19 convenios con localidades como reuniéndose con directores de Obras Privadas y Públicas de diferentes municipios para unificar criterios y profesionalizar la gestión. “Tuvimos mesas redondas con colegas nuevos y experimentados para identificar necesidades y acompañar procesos de renovación,” indicó el presidente.

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Beneficios y capacitación: herramientas para el desarrollo profesional

Otro de los ejes clave fue la ampliación de beneficios y capacitaciones para los arquitectos. Desde febrero, se firmaron convenios con comercios para ofrecer descuentos y beneficios, además de desarrollar capacitaciones dirigidas tanto a profesionales en ejercicio como a nuevos colegas. “Hemos trabajado en dar herramientas que faciliten el trabajo diario y permitan un crecimiento constante en la profesión,” expresó Giardina.

El espacio también se consolidó como un punto de referencia para consultas y colaboraciones entre profesionales, fortaleciendo el sentido de comunidad. “Queremos que los arquitectos sepan que pueden contar con la Regional para acompañarlos en los desafíos de la profesión,” aseguró.

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Un futuro de renovación y confianza

El balance del 2024 muestra un Colegio renovado, con una visión clara de futuro. Giardina destacó que el crecimiento en la participación y el apoyo recibido son un voto de confianza a las iniciativas emprendidas. “Nos sentimos colegas unos de otros, conscientes de que el camino requiere trabajo y renovación. Esto nos impulsa a seguir construyendo un espacio donde las necesidades sean atendidas con soluciones concretas,” concluyó.

Con miras al 2025, el Colegio de Arquitectos Regional 3 planea continuar ampliando sus herramientas y fortaleciendo la representatividad en todos los municipios de su región, consolidando así su compromiso con la profesión y la comunidad.

 

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